ゆとり社員が仕事を覚えない件について - ウラネタ!


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ゆとり社員が仕事を覚えない件について

引用元:ゆとり社員が仕事を覚えない件について
http://hayabusa.2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1366283027/


1 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:03:47.17 ID:a+bTRWiv0


入社して1年たったゆとりに仕事を任そうと思ってやらせたら

『教えてもらってないので解かりません』

財務関係の管理表作成の仕事なんだが、そのゆとりは1年間全くそれについて
学ばなかったらしい。うちの社員なら必須のスキルなんだが誰も教えてくれなかったからわからないと言う

自分から聞いたのか?学ぼうとしたのか?と言ったら押し黙る。
なんなのゆとりって??



3 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:04:22.03 ID:x4DzUObb0


自分で調べようとしたのか?


4 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:04:33.82 ID:WmGpUOfG0


「ここは学校じゃねえんだよ」


5 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:04:36.57 ID:9ghGZVbO0


どういう教育してんだよ




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9 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:05:20.73 ID:a+bTRWiv0


>>5
普通に聞かれたらなんでも教えてやるし、黙ってるつもりはない。
ただただソイツが自主的に学ぼうとしないだけ



7 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:04:39.50 ID:yp8Y1VeS0


仕事内容ぐらいしっかり説明しておけ無能


8 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:05:18.41 ID:vPAUD+J00


お前が教えられないからって逆ギレすんなよ


10 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:05:23.42 ID:CFlznohb0


お前の教育が悪い
消えろ
23 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:07:33.37 ID:a+bTRWiv0
>>10
おれは教育係じゃないんだよ
他のヤツにそれは任命されてた。




231 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 21:36:58.26 ID:jWMpg8BtO


>>23
教育係がいるなら教育係を怒れよ。1年間何を教えてたんだって。ゆとりも悪いが教育係の怠慢でもある


12 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:05:37.55 ID:BTTwTWdx0


逆にゆとり社員が聞かないでやってたら
もっとヤバかったよ


14 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:06:16.84 ID:AScX8tro0


仕事を教えるスキルがない人ってダメだよね

全部やらせるとかwwww
部下は自分の鏡だよ?
部下がダメなのはお前が無能だからだよ
23 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:07:33.37 ID:a+bTRWiv0
>>14
教えるスキルはあるんだがなぁ
そいつ全然自分から動こうとしないんだよ。

何にも聞かないから何から教えてやっていいかわからん



26 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:08:33.20 ID:q0VEo9Xv0


>>23
仕事教えりゃいいだろうが
「何を教えりゃいいのかわからん」なんて上司がよくそんな事言えるよ


34 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:10:46.91 ID:a+bTRWiv0


>>26
だから、聞かれたら教えてやるよ
なんで手取り足取り教えてやらにゃならんの?

相手が『わからないから教えて下さい』って言えばいいだけ
それをせずに1年間放置ってどういうことよ?

学校じゃないんだぞ?



16 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:06:44.16 ID:BuSfwL6p0


働くために生きてるんじゃないんで


17 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:06:53.95 ID:wB150XrSP


ゆとりだからなのか

いつの時代でもそういうやつがいるのか


19 :屑野郎 ◆5vKUZU3O.Y 2013/04/18(木) 20:07:00.98 ID:wGe03YCdP BE:446640342-2BP(3001)



教育を行き届かせられない者も無能と知れよ無能w


20 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:07:12.94 ID:ybya6MURO


必須スキルなら教えないと駄目だろ
ただ「最近のゆとりは……」って言いたいだけにみえる


25 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:08:17.82 ID:a+bTRWiv0


>>20
必須スキルだからこそ
自分からドンドン学ぶべきなんだよ
それを1年も放置してるって理解できん
ゆとりって自分から教えてもらおうとはせずに
受け身が当たり前なの?



28 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:08:56.21 ID:vPAUD+J00


>>25
新人に言えよ


21 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:07:14.05 ID:9ghGZVbO0


じゃあこの一年どういう仕事をやらせてきたんだよ


22 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:07:21.96 ID:KHKtDL9T0


教える方が悪い派 VS それ位自分で憶えろ派


27 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:08:34.73 ID:xmpBPpW50


わからないから教えてくださいとは言わないんだな
なんで?


29 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:09:50.22 ID:yaG86Vlo0


自分で聞くのは大事だけど必須スキルなら先に教えろよ
こんなもんゆとりとか関係ないぞ


30 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:09:56.65 ID:q0VEo9Xv0


こっちから普通に「自分から聞きに来いよ」ってガツンと言えば済む話だろ
何でそんな事も出来ないの?


40 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:12:00.11 ID:a+bTRWiv0


>>30
そういうのって言わないとわからないのゆとりって?

少しずつは教えてやってたみたいだけどねぇ
肝心な事は覚えずに定時で変えるだけだったからなぁ
自己投資するなら残って業務覚えろよなぁ



31 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:09:58.84 ID:raeC0Fr30


途中で少しずつ指示を具体的なものから一般的なものにしていき、
考えさせるようにするもんじゃないのか。
上位職もそれはそれでなにやってんだか。

とはいえ、こいつもそんな言い訳しかできないクズなので
社内の蛍光灯交換係でもやらせとけ。


32 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:10:17.16 ID:8SPVTjoA0


なんで一年もあって一度もやらせてなかったの?


46 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:12:47.34 ID:a+bTRWiv0


>>32
いくらでも自分で練習できる環境だったんだよ
時間はあっただろうし、いろいろ練習して聞いてくれりゃよかった
まさkら1から10まで手取り足取りってわけにはいかん
こっちにも仕事があるんだから



33 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:10:36.03 ID:D0+zL+840


自分の分からないことできないことが自分で分かるならマシ
世の中には自分のことは棚にあげて愚痴るしかできない奴もいるからな


36 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:11:01.10 ID:QgjjTMqC0


上位職の場合教えるのも仕事のうちだろ
1年間もほったらかしとか、管理能力無いだけじゃねーのか


39 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:11:41.30 ID:nRtz+av30


ちなみに指示待ち人間は80年代の流行語だからゆとりとか関係ないんだよ老害


43 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:12:32.71 ID:4Ilan6JjO


そういうのはゆとりって呼ばない


45 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:12:40.30 ID:3cxQESEy0


放置する奴が悪いに決まってんだろ


54 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:14:08.05 ID:a+bTRWiv0


>>45
だから、ゆとりが自分から全く学ばないのが悪いわけよ
こっちはいくらでも教えてやるのに自分から
教えて下さいも練習も全くない

それで俺がわるいってww
ゆとり社員は小学生か何かなのか?



56 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:15:17.92 ID:QgjjTMqC0


>>54
教えるのも仕事だって言ってんだろタコ
お前の考え方がゆとりだ


60 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:16:07.52 ID:a+bTRWiv0


>>56
だから、聞かれたら教えてやるよ

そのアクションも全く無しにさ
仕事中にそのゆとりを呼んで、俺から手取り足取り教えてヤンの?
それじゃ子供じゃん



72 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:18:00.34 ID:QgjjTMqC0


>>60
意味が分からん
お前は教える気がないんだろ
だったら、お前はお前の上司にそれを言ったのか?
レスを見る限りお前には手におえない問題なんだろ


86 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:19:52.47 ID:a+bTRWiv0


>>72
俺がどうこうする問題じゃないだろ

そのゆとりが自分を成長させる気がないのが問題
何度もいうがソイツが学ぼうと意欲を見せアピールしてくれたら
いくらでも教えてやる



50 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:13:13.32 ID:/kLfQGw10


知る必要があったことを知らなかったんだろ
よくあるよそういうこと
ドンマイだカリカリすんなって


51 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:13:33.89 ID:71BjAoIKO


必須かどうかわからないんだろその新入りは
じゃあそいつ怒るより教育係怒んなきゃ駄目じゃん
末端まで周知させなきゃいけない必須項目を教えてないのだから


55 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:15:17.68 ID:a+bTRWiv0


>>51
普通に会社にいたら絶対に必要になるのわわかってる
会議でも必須事項として取り上げられてるし

そろそろ1年たったからオマエもやってみろよって軽く言ったんだが
全くわかりませんって言われた時は引いた



53 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:14:05.03 ID:5ApN9b3b0


お前が悪い
教えても覚えてないから使えないはわかるが
教えてもいないのにうちの社員なら必須スキルだから聞かないほうが悪いとか頭おかしいのか
この社畜おっさん


59 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:16:06.19 ID:/kLfQGw10


たまたま知ってるかたまたま知らなかったかの違いじゃん
自分が知ってるから他人も知ってて当然とか
知らないことを理由に相手を攻撃するって
キモヲタの特徴だよな


62 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:16:28.77 ID:fUH0rn0y0


焼け跡世代
1935年生まれ-1946年生まれ
第二次大戦の記憶を持つ最後の世代

団塊の世代
1947年生まれ-1949年生まれ
左翼傾向が強く、自らの利益の為なら国を売っても良いと考える

しらけ世代
1950年生まれ-1964年生まれ
無力感と失望感を持って全てに無気力

バブル世代
1965年生まれ-1969年生まれ
わがままで自分勝手、依存体質、別名モンスターペアレント世代

氷河期世代
1970年生まれ-1986年生まれ
卑屈で排他的、インターネットの普及から知識が豊富に成り達観した所がある
別名ネットウヨ世代

ゆとり世代
1987年4月2日生まれ ~ 1996年4月1日生まれ
全世界の笑い者、上の世代からも下の世代からも馬鹿にされる出来損ない
教育が出来損ないを作る事を証明した貴重な存在

ダンス世代
1997年生まれ~
体育会系脳で不愉快な生き物
特徴として柔道耳(耳が潰れてる)の人が多い


63 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:16:32.12 ID:0S6xyf5s0


入社したときに説明しておけよ
わからないことは訊けの一言も言わなかったのか
なんでもゆとりと言えば良いと思うような考えをしている以前で高が知れているクズ


68 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:17:24.45 ID:a+bTRWiv0


>>63
『解からない事を聞く』
って大学も卒業した人にわざわざ言う台詞か?
幼稚園児じゃんそれ



82 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:19:07.51 ID:o6Q6HuCd0


>>68
分からないことが分からない訳だからそこは教えろよ
お前は今現在自分に足りないものをすべてわかってるっていうの?
97 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:21:04.78 ID:a+bTRWiv0
>>82
仕事上わからない事があればすぐにわかる人に聞く
当たり前じゃん




64 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:16:44.91 ID:o6Q6HuCd0


教えなくても自分から学ぼうとするだろうし、分からなければ聞きに来るだろう

これってお前の憶測だよな?
勝手に自分の幻想押し付けておいて自分が正しいって思える根拠は何?
それが当然だからってのもお前の幻想だろ?
お前は自分が思ってることが一から十まで正しいと思ってるの?
そう思える根拠は何?


75 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:18:08.11 ID:a+bTRWiv0


>>64
そうすべきだって話
教えないから自分で学ぼうとしない
解からないけど聞きに来ない

じゃ社会人じゃないだろ。



89 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:20:14.64 ID:q0VEo9Xv0


>>75
だからここで何で愚痴んの?
ゆとりがまさかそんな奴しか居ないとか本気で思ってんの?
ゆとり以前に常識が欠けてるわそんな奴
ゆとりガーで世代で区切って叩く方が頭が悪いとしか言いようがない
まあこんな奴が上司じゃ部下もしれてるわな


104 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:21:52.81 ID:AScX8tro0


>>75
社会人に対してのお前のちゃちな物差しは要らない

もしお前が新入社員の管理を任されているなら
その社員が仕事を覚えて会社に利益を出すようにする責任がある
その責任を放棄して
聞きに来ないから教えないwwww聞きに来るのが当然でしょ?
教えて欲しいの?

バカだろ?おまえ


117 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:23:49.53 ID:5ApN9b3b0


>>104
ただでさえ現状の業務だけでもくっそめんどくさいと思ってる社員が大半なのに
現時点で必要ない仕事のことまで自発的に聞きに行くようなやつなんて滅多にいないわな


65 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:16:58.22 ID:w1CilDjU0


一回も やれ と言われてないものについて、やり方を教えてくれ とはならんだろ
必須なら必須と教えろよ


79 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:18:42.96 ID:a+bTRWiv0


>>65
そのうち自分で必要になるスキルだってことは
アスペでもない限り予見できるんだよ

それについてやり方を学ぼうとしないのがおかしい



66 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:17:14.88 ID:P5AYZ1Xz0


必須スキルを部下に周知させてない上司


67 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:17:21.01 ID:IdTdoZFe0


結果困るのそいつなんだからほっとけ。
自分の仕事しろ。あともうそいつに仕事ふるな。


76 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:18:24.29 ID:BrvbbjHg0


シコシコと新人向け仕事マニュアルを作成して配布したらキチッとマニュアル通り仕事してくれて助かる。仕事上、マニュアルを見てもわからん所は聞いてくれるからこっちも勉強になるし。
何がわからないかをわからせる為にもこういったマニュアルを作るのも1つの手だと思った。


78 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:18:42.26 ID:xmpBPpW50


ゆとりはお膳立てされたら120%の力を発揮する
そうやって育ってるからなんで?なんて通じるわけない
それが普通なんだ、あきらめろ


81 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:18:57.01 ID:+hyfPqkR0


こういう奴らってなんで世代で区切りたがるんだろうな
そいつがバカなだけじゃん


84 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:19:17.02 ID:dPWaHyOG0


部下に仕事教えるのは自分の為だからな
会社からの評価を落とさないためにも部下の世話はキチンするのが普通の上司

お前は馬鹿な上司


85 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:19:37.11 ID:rSZyOeB90


この仕事あとで覚えて貰うから今のうちから覚えといてねって言えばいいのに
97 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:21:04.78 ID:a+bTRWiv0
>>85
その程度なら言ってたぞ
あとあとできるようになれよとか



88 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:20:08.17 ID:5PnBphbg0


新入社員の教育は基本中の基本ですよ・・・
ブラックはなんでも押し付けたがるね


91 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:20:28.35 ID:fxCmU9Fw0


古い考え方だよね
自分がそうだったからそうするって奴は絶対大物にはなれないよね、新しさが全く足りない
時代に取り残されるぞ


92 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:20:33.00 ID:9uLuWtcST


問題があるのはわかってるけど聞かれてないから答えない


怠慢以外の何物でもないな


94 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:20:42.67 ID:EAIfP+OOP


こういうスレを見るたびに日本ヤヴァイって思う


95 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:20:48.94 ID:8grdAmgk0


うちにきたゆとりは礼儀正しい奴だったけどな
ハズレを引いたか教育が悪いんだろう
ゆとりは叱るより褒めた方が仕事するぞ


96 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:20:55.20 ID:QgjjTMqC0


新入社員は学ぶのが仕事
2年目以降は学ぶのと教えるのが仕事
じゃねーのか?
>>1の会社は変ってるとしか思えん


102 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:21:32.57 ID:NSlRQg2p0


ゆとりにしろおっさんにしろなんで自分に矢印を向けられないの?
ブラックは大変だね


105 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:21:54.35 ID:5ApN9b3b0


普通に考えて1年間それを覚えてなくても必要がない知識であったから
そのゆとりも今までの1年間覚えもしなかったんだよな

それをいきなり事前に教えもせずやれといって、できないからこいつ使えないとか
頭おかしいとしかおもえねーわ


106 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:21:59.77 ID:jqUQIAEu0


>>1
腹立つかも知れんが、2年は見てやれ
それまではちゃんと躾て仕事に対する姿勢をただせろ
丸2年経っても「ヒトガーオシエテーナイー」なら見捨ててもいいわ


107 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:22:01.41 ID:eEXcNaEl0


優秀な人材は>>1を雇う程度の会社にはこねーっつーこった


108 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:22:25.55 ID:3m+O/nxn0


俺からしたら何も言ってないのに仕事しちゃう奴よりも言ったことだけをちゃんと確実にこなす社畜の方が欲しい


110 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:22:33.06 ID:a+bTRWiv0


なんかおまえら話が通じないな

聞かれたらいくらでも教えてやるよ
論点はゆとりが全く自分から動こうとしてない愚鈍さなんだが・・・・

まぁ、ニートばっかりだもんなぁ・・・・



127 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:24:53.15 ID:o6Q6HuCd0


>>110
少なくともお前は、そのゆとりが管理表の作成が出来ないことは分からなかったわけだろ?
これはお前の非じゃないの?


174 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:32:49.54 ID:9uLuWtcST


>>110
新人に率先して仕事覚えさせてなんでもいいから仕事投げればそんだけ自分の負担減るじゃん?
そしたらその分仕事のキャパ増えるじゃん?
キャパ増えたらもっと仕事できるじゃん?

もっと多く仕事こなしたいとか思わないの?
何で自分から動こうとしないの?

自分の仕事が出来るだけで満足してんなよ


116 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:23:46.19 ID:+FeuJmqT0


>>110
なんでも人のせいにすんな


114 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:23:33.60 ID:xmpBPpW50


わからないことを教えるというより、自分の仕事減らすために早いうちにやらせてお前は新しいことして楽しろよ


115 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:23:46.20 ID:+hyfPqkR0


100%自分に非は無いと常に思ってる人間は質が悪い


122 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:24:32.93 ID:9tQF8L+00


>>1
お前カジキマグロ解体しろって言われてやり方教わってないのにできるわけ?


126 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:24:50.13 ID:w8PpjRe8O


使えない奴が増えてるのは事実
一部の使えないゆとりと大多数の人を使えない老害がな


129 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:25:10.56 ID:O44UL7kP0


論点をすり替え
関係ない立場を主張
自分の憶測を前提に語る



詭弁

もしくは馬鹿


130 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:25:13.61 ID:goKe0QnE0


無能な上司を持つと苦労するな


131 : 忍法帖【Lv=40,xxxPT】(1+0:15) 2013/04/18(木) 20:25:17.45 ID:utrOhh33T


大学三年だけど貸借対照表、財務諸表を作ることに関しては会計士よりも作るのうまいのだが?


133 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:25:23.51 ID:tF0frhK6P


教えてもらってないって言わないと知ったかぶりするなって怒るんだろ?
教えてないお前が悪いとなぜわからん?カス


134 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:25:32.70 ID:+EYLC4Tw0


必須スキルなら教えてやれよ


135 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:25:35.74 ID:EAIfP+OOP


>>1が悪いのは真のゆとりを舐めていたことだな
あいつら出来の悪い小学生くらいに思ってないとまともに相手できないぞ


139 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:26:04.67 ID:5PnBphbg0


こんな上司いなくてよかったわw


140 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:26:23.15 ID:vT6f15cEP


必須スキルを教育する人間が一人もいないとかやばすぎるだろ
その会社早くやめたほうがいいぞ


142 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:26:32.45 ID:fUH0rn0y0


ゆとりってだけでどうせ評価されないんだから最初から頑張ろうとも思わない


143 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:26:41.91 ID:CPICbO2B0


教育係のくせに聞かれないと教えないのかよ
仕事しろ


150 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:27:23.83 ID:5ApN9b3b0


新人ゆとりも役立たずのゴミなのかもしれないが
こんな屑が管理職にいるような糞会社だもんな

優秀な人材がはいるわけねーだろ


154 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:28:08.65 ID:k1SwS5jH0


仕事しててわからないことがあったら普通きくけどな
それで教えてくれないってのはないだろうし


158 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:28:56.96 ID:WXbYMaDv0


財務管理の資料ならとりあえず作ってみればいいのに
考えもせずわかりませんってのは酷い

今まで何をさせていたかも気になるけど


160 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:29:18.48 ID:HoZ+4BkD0


ゆとり「なんでこの仕事の教育しないの?」

池沼「だって聞いてくれないんだもん」


162 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:30:21.25 ID:WJXECjWB0


ゆとり世代にだってちゃんとしてる人間はいる
一を知って千を叩くな


164 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:31:25.56 ID:dkqNjrVqO


こりゃ新人さんも悪いし
教育係も悪いし
>>1も悪いね。
新人さんにしてみりゃ
先輩方があまりにも忙しそうで
気後れして聞きたくても聞けない状況だったとか
何聞けばいいかわからないし聞いたら聞いたで>>1みたいなのに怒られるかもと思ってたのかもしれんよ?

今の今までな。

あとは後輩との良好な人間関係を築けない>>1も悪い。
一年間アンタこそなにやってたんだよ?
そっから仕込んどけばこんな事にはならなかっただろが?

とりあえず教育係には怒っとけよ。
仕事してねーんだから。


165 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:31:26.73 ID:zMSLWGCS0


そもそもその職場では必須スキルだったんだろ?
その必須スキルがなくても1年間支障をきたさずその職場に入れたんだからそれほど必須でもないよな
本当に必要なことだったら教えてやれよ


166 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:31:45.10 ID:ASNJbLTu0


下が育たないのは上の責任


171 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:32:28.64 ID:ECVJRPrl0


お前の会社、体系的に教える体制整ってないんだな
レベルの低い会社なのが伝わるわ
うちは大企業だけど、ちゃんと研修制度整っていているよ


173 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:32:41.65 ID:o6Q6HuCd0


ゆとりが悪い可能性は否定出来ないけど
何はともあれ>>1も相当頭が悪い


175 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:33:08.19 ID:tbok0pKJ0


後輩の面倒もまともに見れない無能な上司の代表みたいな>>1だな


176 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:33:12.66 ID:fUH0rn0y0


入社して一年もやらせようとも教えようともしてなかった教育係が悪い
言われないとできないのは新人だからしゃあないよ
三年続けてやっと人並みなんだからさ


177 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:33:14.56 ID:0uvnEhp2P


ゆとりの本当の問題点はゆとり本人ではなくて、彼らをゆとりにしてしまった教師、
その教育環境を正しいとしてしまった全ての人間にあるのだけどな
ま、あきらめて、どうやったらゆとりを使いこなせるかを考えたほうが良いぞ


181 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:33:41.28 ID:cA8GQ1KMi


ゆとりさんはね、頭ごなしに言ってもダメなの
1~10まで相手が納得するまで説明しないと理解してくれないの考える力がないから
あんまり厳しいことするとすぐパワハラだって喚くし新うつ病になるから優しく優しくしてね
彼等は出来ないのは自分のせいじゃなくて周りのせいにするから責めないであげてね
親が召喚されちゃうから


182 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:33:53.87 ID:0S6xyf5s0


新人さんの言葉と聞き方が悪いのも確かにそうだけど
>>1にも何か問題があったんじゃないの?


185 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:35:11.07 ID:P5AYZ1Xz0


俺、褒めてくれたら何でもやりますよ!!


188 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:40:06.85 ID:zaOvPQgi0


仕事憶えれば得になるような待遇を用意して無いからだろ
会社と従業員は損得でしか繋がって無いんだから経営側は与えたもの以上の労働を求めるなと


189 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:40:36.04 ID:TDtFklcu0


教えて貰ってないのでわかりませんっていうガキは程度を超えるとウザイだろうな
まぁそんな奴に任せようとする奴の方が問題だが。使えない奴にはそれなりの仕事させろ
わかってない奴に任せて失敗でもされたらどうすんだ。どうせ歳とってからも勝手に育つ奴しか使えねーよ


199 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:49:22.81 ID:+hyfPqkR0


こんなバカのいる会社じゃなくて良かった


207 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 20:54:23.37 ID:gT6wbXCBP


こういうスレの大抵は上司のコミュニケーション不足で終了なんだよなぁ
しかもそれが分からないし、認めようとしない


212 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 21:01:20.86 ID:ZmIhNVGM0


会社にいれば給料貰えるのに率先して仕事するわけないだろ


213 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 21:01:55.58 ID:u72gn0P40


最低限はするやろ


214 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 21:02:46.57 ID:aw/Qavvt0


そもそもその業務の存在自体を知らなかったのではないだろうか


215 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 21:04:08.02 ID:HiKNqbtC0


というか一年間必要なかったんだろ?
必要だったら覚えてるだろうし


216 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 21:06:17.25 ID:MzX9noo60


自発性って奴は性格にも依るから教育だけじゃどうにでもならんことあるのよ


218 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 21:10:55.29 ID:v2bWk2cG0


>>1
自主性って仕事では大事だよね
やる気があるのか分からないもんな


221 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 21:14:45.72 ID:pFiuhoju0


マジレスすると「ゆとり」を使うオッサンと「老害」を使う若者は総じて仕事ができない


222 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 21:15:44.41 ID:qxnPrzBf0


だめな上司の一例だな
部下のできる・できないくらいは把握しとけよ


227 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 21:28:50.44 ID:zBRzu/da0


教えて差し上げれば楽できるじゃん
おっさんは若者に仕事を教えながら定年までに今の立場を引き渡す準備をしてあげるべき
そうすればそいつが信頼できる奴かどうかも分かってくる


230 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/04/18(木) 21:33:41.26 ID:C8Cvyo0M0


分からないのに、分かったふりされるよりはるかにマシだろ




生きづらいのは「ゆとり世代」だから、と思っている君たちへ昭和脳上司がゆとり世代部下を働かせる方法77




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[タグ] 就職 世代論
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